Co jsem se o OKR naučil v Google

Toto vysílání je k dispozici pouze uživatelům s placeným členstvím.

Chcete-li sledovat vysílání z archivu, staňte se součástí Red Button EDU komunity a aktivujte si členství.

Zakoupit členství

Materiály doplňují a rozšiřují informace, které zazněly v tomto vysílání. Umožňují vám samostudium tématu do hloubky, pokud máte chuť a čas.

Pro zobrazení materiálů je potřeba mít aktivováno plné členství.

Zakoupit členství

„OKR metodiku můžeš mít popsanou ve třech odstavcích, to fakt není složité. Je tam ale několik principů, ze kterých nemůžeš ustoupit.“ říká Daniel Franc. Podíváme se společně na to, které to jsou. Zobrazit více…

Daniel Franc pracoval řadu let v Google, a tak má bohaté zkušenosti přímo z jedné z líhní metodiky Objectives and Key Results. Povídat si s ním budeme i o tom, co vám o OKR neřekli, ale měli byste to určitě dělat. A taky o tom, co vám řekli a přitom to dělat nemusíte.

Proč vysílání sledovat?

  • Uvidíte, jak zajišťovat cross-functional spolupráci týmů.
  • Dozvíte se, jak vyhodnocovat chyby nebo jestli mohou být mezi Key Results i iniciativy.
  • Daniel se také podělí o své zkušenosti, které vám mohou dát úplně nový pohled na OKR a jejich převažující výklad.

Kdo je host?

Daniel Franc

Daniel Franc strávil v Google 13 let, z čehož 7 v roli manažera globálních programů. Měl na starosti projekty, týmy a programy, které byly celé řízené pomocí OKR, zároveň v kultuře a systému, který podporoval styl práce pro rozhodování zdola, sdílení a to, čemu se dnes říká někdy „team of teams“. Aktuálně jako konzultant spolupráce a komunit pomáhá nejrůznějším organizacím k uvolnění energie mezi lidmi a pořádnému nádechu.

Ondřej Suchý

Uplatněte v praxi nové znalosti

Výzva

Nedílnou součástí každého vysílání je praktická výzva, která vám pomůže lépe ukotvit nově získané znalosti.

Pro zobrazení je potřeba mít aktivováno plné členství.

Zakoupit členství

Mohlo by vás zajímat