Skill management

Skill management dnes není o tabulkách a seznamech kompetencí. Je o schopnosti firmy vědět, jaké dovednosti má, jaké bude potřebovat a jak s nimi pracovat tak, aby měly skutečný byznysový dopad.

Na únorovém setkání L&D komunity se ponoříme do tématu skill managementu bez teorie pro teorii. Podíváme se na to, jak k němu přistupují ve Škoda Auto, co se jim osvědčilo, kde narazili – a co by dnes udělali jinak.

Svoji zkušenost z praxe bude sdílet Martina Ficková, která otevře reálné otázky, dilemata i slepé uličky, se kterými se v oblasti rozvoje dovedností potýká velká organizace.

Těšíme se na společné přemýšlení, sdílení i lehké zpochybnění toho, co dnes v oblasti skill managementu považujeme za „standard“.